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南安市行政执法局组织军转干部岗前培训
2017-12-07 16:08:00                来源:南安新闻网

    日前,南安市行政执法局迎来了一批退伍军转干部。为促进他们更好更快地掌握行政执法业务和相关法律知识,加强对执法文化、价值观、城市管理新常态的认知和认同,提高岗位技能、专业知识和业务能力,确保城市管理执法队伍“强基础、转作风、树形象”专项行动扎实推进。近日,市行政执法局组织对新干部开展法律法规业务知识学习、业务骨干授课、案例剖析、跟班体验等多形式的岗前培训。

    局长侯木易从加强干部队伍和人才建设的高度作了动员讲话,他指出,军转干部是我市城市管理发展中的宝贵人才。要积极为他们搭建平台,创造机遇,特别是注重锻炼培养。要求参训的军转干部,一要团结,只有搞好团结,才能出凝聚力;二要树立“忠诚、干净、担当”使命,端正学习态度;三要培养忧患意识。他强调要求,新时期的军转干部要继续秉承和发扬优秀品质,到新的岗位注重培养勇于担当意识,要着重提升综合实力,要不断强化执行观念。

    副局长陈建军提出了四点要求:一是迅速转变角色;二要严格遵守相关纪律;三要努力争取学有所获;四要加强沟通协调。他希望军转干部尽快熟悉和适应新的环境,转变角色,摆正位置,放下身段,沉下身子,静下心来从头做起,要学用结合,结合单位实际,提高岗位履职能力,做到学以致用。

    副局长黄河水结合自身经历,希望军转干部能迅速转变角色,将部队好的一面带入到工作中,积极适应新工作。同时,他还鼓励军转干部发挥特长,学会创新,践行“721”工作法,践行“为人管城”理念,以服务为主,廉洁自律,认真做好每一项工作。

    业务知识培训持续半个月,由纪检监察室、人事教育科、政策法规科、执法综合科等相关科室业务骨干就廉政教育、队伍建设、专业法律、执法流程、批后跟踪等相关内容进行培训。

    在业务培训结束后,新干部们还前往市容执法中队进行跟班体验、模拟执法,将学到的新知识运用在具体工作中,真正做到学以致用。

 
【责任编辑: 黄钊伟 张建政 】
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